《杰克·韦尔奇自传》堪称“CEO圣经”的管理书，互联网时代的商业指导书

《杰克·韦尔奇自传》本书是杰克·韦尔奇倾注毕生心血、亲笔写就的个人传记，韦尔奇透露了他的青年岁月、成长历程、管理秘诀，以及如何开创了一种独特的管理模式，是一部独具韵味而又发人深思的管理传奇。

世界第一CEO自传！本书英文版2001/9/11日出版、立即在Amazon销售排行榜上名列第5。他的自传在他动笔之前就被时代华纳公司以700万美元的天价竞标购得它的北美版权，超过了历史上的所有自传作者。在书中他回顾了他的一生，但从他的童年故事开始他就在利用书的任何一个部分向读者介绍他的管理思想和经验。在书的结尾提出了作为CEO的20多条经验总结，这些都是心血的凝结.....《杰克·韦尔奇自传》是韦尔奇退休前的最后一个大动作。

《杰克·韦尔奇自传》讲述20世纪杰出的CEO杰克·韦尔奇最重要的管理智慧是什么？

管理学大师彼得·德鲁克说，杰克·韦尔奇是20世纪最杰出的企业领导者。韦尔奇曾经是商界的风云人物，从 1981 年到 2001 年这 20 年间，一直担任美国通用电气公司的董事长兼CEO。如果按中国古人衡量一生成就的“三不朽”标准，也就是做到“立德、立功、立言”，那么，韦尔奇的确是极其罕见的、三样全都做到了的企业管理者。

所谓“立德”，就是指开创制度。韦尔奇在 1990 年代大力倡导的“六西格玛”管理、电子商务和全球化，硬是将通用电气这家百年老店塑造成了现代企业的标准典范；他开创的“压缩管理层级”、“数一数二战略”、“末位淘汰”等制度，同样深刻影响了整个企业界，成为 20 世纪的经典管理方法。所谓“立功”，就是指成就功业。韦尔奇在他的任上，将通用电气的市值由 130 亿美元变成了 4800 亿美元，市值从全球第十跃升至全球第一。对于通用电气“从优秀到卓越”，韦尔奇可算得上是居功至伟。所谓“立言”，就是指著书立作、传于后世。韦尔奇在功成名就光荣退休之后，接连出了 4 本书，每一本都是畅销经典。所以你看，立德、立功、立言，韦尔奇是样样不落，并且都做得极为出色。

《杰克·韦尔奇自传》是韦尔奇在卸任后写的第一本书，也是他最知名、最畅销的一本书。这是一本个人传记，全书共 26 章，以韦尔奇的主观视角，讲述了他从童年到退休的整个人生经历。韦尔奇在这本书中第一次披露了自己管理思想的形成过程，他后来陆续出版的《赢》、《赢的答案》和《商业的本质》等三本书，就是对这些思想进一步系统化的阐释。

可以说，一方面，这本书是韦尔奇的个人奋斗史，讲他是如何从通用电气的基层技术人员干起，一路打怪升级，最终修炼成史上最伟大CEO的超级励志故事。另一方面，这本书也可以看做是通用电气公司的自我进化史。韦尔奇读完博士以后直接进了通用电气，从 25 岁干到 65 岁退休，在通用电气待了 40 年，其中后面20年担任董事长兼CEO。所以韦尔奇的故事也就是通用电气公司的故事，我们从这本书里也能看出，像通用电气这样历史悠久、规模庞大、经营极其多元化的巨型企业，是如何保持自身组织的不断新陈代谢，从而做到“大而不倒”的。

总之，这本书一面世就引起轰动，叫好又叫座，仅中文版销量就突破了 200 万册。它后来被誉为“CEO圣经”，是企业界必读的管理学经典著作之一。它的第一作者当然就是杰克·韦尔奇本人，第二作者叫约翰·拜恩，这个人也不简单，是美国当代最著名的传记作家之一，管理学界的另一部经典传记《蓝血十杰》就是出自拜恩之手。韦尔奇和拜恩两人的强强联手，最终成就了这部经典之作。

管理巨匠” 杰克·韦尔奇作品全集：

1.《赢》

2.《赢的答案》

3.《杰克·韦尔奇自传》

4.《商业的本质》

《杰克·韦尔奇自传》堪称“CEO圣经”的管理书，互联网时代的商业指导书

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《赢的答案》解答74个商业难题，《赢》的姐妹篇

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#管理学书单#全球第一CEO杰克·韦尔奇《赢》的管理学启示

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《商业的本质》杰克·韦尔奇继管理圣经《赢》之后潜心10年封笔之作

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